Het kerstpakket is in Nederland fiscaal goed geregeld — mits je de regels kent. Op deze pagina vatten we ze samen: WKR-vrije ruimte, eindheffing, btw-aftrek en het BUA.
Disclaimer: dit is geen belastingadvies. Voor je eigen situatie raadpleeg je een accountant of fiscalist. We baseren ons op de Belastingdienst en publicaties van erkende fiscale uitgevers.
De werkkostenregeling (WKR)
De WKR bepaalt dat werkgevers onbelast vergoedingen en verstrekkingen kunnen geven binnen een 'vrije ruimte'. Het kerstpakket valt vrijwel altijd in deze ruimte.
Vrije ruimte 2026
- 1,92% over de eerste € 400.000 fiscale loonsom
- 1,18% over het meerdere
Controleer actuele percentages altijd op belastingdienst.nl.
Rekenvoorbeeld
Een bedrijf met 50 medewerkers en € 2.500.000 loonsom heeft circa € 32.460 vrije ruimte. Een pakket van € 50 per medewerker kost € 2.500 — ruim binnen de ruimte. Vergeet niet andere verstrekkingen (lunches, sportabonnementen, kerstdiners) mee te tellen.
80% eindheffing
Komt het totaal aan onbelaste verstrekkingen boven de vrije ruimte uit? Dan betaalt de werkgever 80% eindheffing over het meerdere. Plan dus alle verstrekkingen samen, niet alleen het kerstpakket.
Btw en het BUA
Het Besluit Uitsluiting Aftrek (BUA) bepaalt: als de totale waarde van relatiegeschenken en personeelsverstrekkingen per persoon per kalenderjaar boven € 227 (excl. btw) uitkomt, is de btw niet aftrekbaar — over het hele bedrag, niet alleen over het meerdere.
Lees onze uitgebreide uitleg in het blog Btw en kerstpakketten: wanneer is het aftrekbaar?.
Loonheffing voor de medewerker
Zolang het pakket in de vrije ruimte valt, betaalt de medewerker geen loonheffing. Daarboven betaalt niet de medewerker maar de werkgever (via de eindheffing). Het pakket komt dus bruto-voor-netto bij de medewerker terecht.
Praktisch advies
- Plan alle WKR-verstrekkingen voor het hele jaar samen, niet per onderdeel
- Houd per medewerker bij wat je verstrekt voor het BUA
- Bewaar facturen en specificaties minimaal 7 jaar
- Twijfel? Vraag je accountant om een korte WKR-check vóór november